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Diretrizes simples para publicação de ofertas

O Portal do Novo Emprego reserva-se o direito de remover ou editar qualquer anúncio, se esse anúncio violar estas regras de inserção.

O anúncio deve conter:

– Título relacionado com o conteúdo;

– Apresentação da entidade empregadora;

– Identificação do local de trabalho;

– Descrição das funções;

– Vínculo contratual;

– Tempo de trabalho (tempo parcial ou completo);

– Horário de trabalho;

– Remuneração (sempre que possível)

Inserção do anúncio

– Todas as informações devem ser verdadeiras;

– Proibida a colocação de conteúdo ilegal, de natureza racista, pornográfica;

– Proibida qualquer tipo de discriminação (relacionada por exemplo com: idade, sexo, identidade ou orientação sexual, nacionalidade, origem étnica e religião);

– O anúncio deve ser colocado na categoria correspondente, apenas uma vez e, não deve ser realçado com letras maiúsculas consecutivas;

– Não são aceites anúncios publicitários;

– Todas as ofertas de trabalho devem estar escritas em português.